Sexuelle Orientierung am Arbeitsplatz – (k)eine Privatsache!? | 31.05.2016

Am 31.05.2016 fand auf der Wirtschaftsuniversität Wien eine spannende Podiumsdiskussion unter dem Titel “Sexuelle Orientierungen und Identitäten am Arbeitsplatz – (k)eine Privatsache!? Perspektiven und Initiativen für gelebte Vielfalt in Organisationen” statt.

Die Veranstaltung galt als Initiierung eines WU-internen Netzwerks, um die Auseinandersetzung mit den Dimensionen sexuelle Orientierung und Geschlechtsidentitäten auch zukünftig zu ermöglichen und an der Wirtschaftsuniversität eine offene, diskriminierungsfreie Organisationskultur zu fördern.

Nach einem Impulsvortrag von Frau Dr.in Roswitha Hofmann (uebergrenzendenken – Forschung & wissenschaftliche Beratung e.U.) fand eine spannende Podiumsdiskussion unter dem Titel „Initiativen und good practice Beispiele für gelebte Vielfalt in Organisationen“ statt. Unter der Moderation von Univ.Prof. Dr. Martin Stegu (Institut für Romanische Sprachen, WU Wien) nahmen neben ao.Univ.Prof.in Dr.in Ursula Hemetek (Leiterin des Instituts für Volksmusikforschung und Ethnomusikologie an der Universität für Musik und Darstellende Kunst Wien und Mitbegründerin von queer_mdw) auch DI.in (FH) Verena Hlavacek (Baxalta,ehem. Baxter BioScience), Manfred Wondrak, MBA, CMC (factor-D Diversity Consulting) und  Mag.a Astrid G. Weinwurm-Wilhelm, MSc. (systemische Coach & Organisationsberaterin Beraterkreis, QBW) teil.

Der allgemeine Tenor der Veranstaltung war die Untermauerung der Wichtigkeit von Netzwerken und organisationsinternen Vernetzungsgruppen mit dem Fokus sexuelle Orientierung und Geschlechtsidentitäten, deshalb hoffen wir auf eine erfolgreiche Intiierung eines WU-internen Netzwerks!